第一章 总 则

第一条 俱乐部名称：四川西南航空职业学院大学生创新创业俱乐部（SICHUAN SOUTHWEST VOCATIONAL COLLEGE OF CIVIL ACIATION STUDENT CLUB FOR INNOVATION AND ENTREPRENEURSHIP）（以下简称俱乐部）。

第二条 俱乐部性质：俱乐部是在学院的统筹规划下，由各个职能部门相互配合，以在校大学生为主体，以学生沟通交流学习、提升创新创业能力、提高综合素质为目的的群众性组织。

第三条 俱乐部宗旨：放飞创业梦想，激发创新精神，汇聚创业资源，弘扬创业文化。

第四条 指导思想：以邓小平理论、“三个代表”、科学发展观和“中国梦”重要思想为指导，积极响应党的十八大关于“贯彻劳动者自主就业，市场调节就业，政府促进就业和鼓励创业的方针，引导劳动者转变就业观念，鼓励多渠道多形式就业，促进创新引领创业、创业带动就业，做好以高校毕业生为重点的青年就业工作”的文件精神，进一步提升学生自主创新和服务社会的能力，全面提升我校教学科研水平和就业创业质量。

第五条 俱乐部口号：梦想在脚下腾飞，创业让青春闪亮。

第六条 核心理念：培养学生的创新创业意识、创新创业能力和创新创业人格。以满足知识经济时代对大学生创新创业精神、创新创业能力的需求，满足社会和经济结构调整时期人才规格变化的需要。

第二章 创办俱乐部目的

第七条 通过开展创新创业知识讲座、组织参加社会实践、开展创新创业经验交流会、访谈创业成功人士、创新创业技能培训等活动逐渐提高大学生的创业意识，创业素质和创业技能，丰富大学生的专业理论知识和课余生活。

第八条 通过社会调查，进行小规模创业实践活动，锻炼大学生的社会实践能力，为大学生走向社会做好过渡。

第九条 充实学生课余时间，组织学生参加社团活动，并要求会员系统地参与、担任各自角色，培养会员策划、组织能力、协调指挥和领导能力以及团结协作、公关能力。

第十条 通过积极联合同类组织的其它院校，构筑经验与信息交流合作平台。

第三章 组织机构

第十一条 俱乐部由四川西南航空职业学院直接领导，创新创业理事会牵头负责、创新创业办公室业务指导、创新创业指导委员会专业指导、创新创业社团具体实施。俱乐部的决策机构为理事会，设理事长一名，理事若干；创新创业办公室是综合办事机构，设主任一名，专兼职工作人员若干；创新创业指导委员会是俱乐部的专业指导和技术支持部门，由SYB培训导师及有相关创新创业经验教师组成；创新创业社团由各分院承建，创新创业办公室统筹，具体开展创新创业工作。

第十二条 俱乐部由理事会、创新创业办公室、创新创业指导委员会以及创新创业社团组成，其工作职责分别为：

1.理事会

（1）领导和推动学院的创新创业工作；

（2）制定俱乐部的工作计划和发展规划，并对重大问题做出决定；

（3）指导开展分管各部的各项工作；

（4）检查、督促各部门创新创业工作的开展情况。

2.创新创业办公室

（1）积极配合理事会的各项工作及活动安排。

（2）协助理事会负责对俱乐部各项规章制度的制定，对俱乐部进行全程管理、监督，确保俱乐部活动顺利开展。

（3）负责以各种形式（报纸、网络、海报等形式）宣传俱乐部的工作、决策和各种活动。

（4）组织俱乐部的各种大小活动，场地联系、安排人员、召开负责人集会，活动策划、组织、监督和协调工作。

（5）做好创新创业指导老师的培训及管理，对创新创业活动进行指导工作

3.创新创业指导委员会

（1）负责组织开展科技创新及创业方面的相关课程、讲座以及学术报告活动。

（2）负责对学生基本创新创业技能及有关知识培训，协助开展SYB 课程培训工作

（3）负责具体指导学生参加创新创业各类大赛商业计划书的撰写、修正等文字工作。

（4）负责组织学生参加各类市、省、国家级创新创业大赛的相关指导工作。

4.创新创业社团

（1）积极相应学院创新创业俱乐部政策，充分坚持学院创新创业俱乐部的领导。

（2）切实配合创新创业办公室，完成省、市等部门要求的相关创新创业相关工作。

（3）积极组织学生参加创新创业俱乐部组织的相关创新创业课程、讲座以及培训等。

（4）切实积极组织学生参加国家、省、市级等相关部门组织的相关创新创业比赛。

（5）结合自身专业特色，开展各类有关创新创业主题的培训、课程、活动或比赛等。

第四章 会 员

第十三条 履行下列义务：

1.明确了解俱乐部的发展方针和各项制度并贯彻执行。

2.认真学习本俱乐部开展的讲座及协会鼓励学习的书籍、案例，了解国内外就业形势与创业、择业情况。了解成功学知识，培养正确的价值观、人生观和世界观，并积极参与就业协会组织的各项社会实践活动。

3.明确俱乐部及各部门的基本情况和本人职责，认真思考并出谋划策，在俱乐部开展的各项活动中起先锋模范作用。

4.及时完成俱乐部安排的各项任务。

5.积极关注社会就业、创业信息及就业、创业动态，并付诸实践。

6.工作中以俱乐部利益为重，做到在俱乐部利益实现的前提下实现个人利益。

7.共同增强俱乐部的凝聚力和战斗力，对俱乐部忠诚，严守俱乐部的纪律，保守俱乐部的非公开信息，甘愿为俱乐部奉献。积极扩大个人的人际关系和锻炼个人的社会交往能力。

8.每位成员，不论职务高低，都必须接受俱乐部内外学生的监督。

9.重视俱乐部及非俱乐部成员的意见和要求，批判地吸收，并积极解决他们提出的意见和要求，学会批评和自我批评。

10.服从俱乐部领导小组的安排及决定。

第十四条 享有下列权利：

1.享受俱乐部提供给每一位成员的各种学习机会。

2.提出对俱乐部工作的批评和建议。

3.对俱乐部和部门经费收支情况有权要求加以公开。

4.参加俱乐部的有关会议，阅读俱乐部的书籍和资料，接受俱乐部的各种形式的培训。

5.会员发现俱乐部领导小组若有办事不力、徇私舞弊者可直接向俱乐部理事长或者创新创业办公室提出书面报告。

6.会员享有选举和被选举的权利。

第五章 俱乐部干部

第十五条 俱乐部干部具体是指各分院的创新创业社团干部。其主要是由所有社团中优秀的积极分子组成，由各分社团提名并选举，俱乐部成员大会表决通过，创新创业俱乐部办公室备案。干部任期为一年，一年内原则上不作调整（特殊情况除外）。

第十六条 俱乐部干部在承认部门领导权的同时需要承担以下义务：

1.带头履行章程中规定的相关制度要求，起领导表率作用。

2.努力发扬创新精神，认真思考并策划俱乐部特色活动、经典活动，实实在在地为学院学生服务，增强俱乐部的影响力。

3.密切联系其下属成员，加强交流与沟通，准确把握其思想动态，努力发挥团队合作精神。

4.合理配置部门成员，实现优势互补，争取发挥其最大功效。

第六章 人事任免制度

第十七条 任用原则：能者任之，优胜劣汰。对创新创业办公室、创新创业指导委员会成员出现办事不力、不能及时完成俱乐部理事会布置任务、做事情不踏实认真者。经创新创业俱乐部理事会召开研究会议，在不少于人数的50%同意后，解除其相关职务，并召开大会重新选举优秀者担任本职务。

对于创新创业社团的人事任免，原则上遵循创新创业俱乐部总体人事任免制度，如有补充，各分院可根据自身情况酌情增加。对于干部的任免，应本着严肃、公开、公平、公正的原则进行。

第十八条 各机构和部门的学生干部，一律不得有违反国家法律法规和校规校纪行为，如有上述情况者一律算自动退出俱乐部。

第七章 运行机制

第十九条 为了能及时总结工作、了解俱乐部动态，计划和部署下一步工作，俱乐部需定期召开例会（特殊会议可根据具体情况组织召开）。俱乐部全体成员会议为一月召开一次，创新创业社团例会两周一次。

第二十条 俱乐部全体成员大会由创新创业办公室组织，创新创业社团例会由各分院组织。全体成员须按时参加，杜绝无故迟到、早退、缺席等现象。因故不能参加者，须事先向办公室或各分院创新创业社团书面请假，相关负责人批准后有效；例会迟到或早退十分钟以上者，按缺席处理；无故缺席例会三次以上者，将取消其例会资格并作严肃处理。具体考勤由办公室和各二级学院创新创业社团负责。

第二十一条 会议流程：通知——召开例会——俱乐部办公室或各分院创新创业社团汇报俱乐部前期工作动态——各部门相关负责人汇报前期部门工作情况及下阶段工作计划——宣讲例会重要事项内容——俱乐部办公室或各分院创新创业社团总结并做好例会内容记录，三日内向理事会提交会议记录（纸质及电子文档）——理事长（或副理事长）安排及总结——下阶段工作部署——会议结束。

第二十二条 创新创业俱乐部办公室或各分院创新创业社团负责做好会议记录，相关资料做好妥善保管并及时上交存档。

第八章 经费管理

第二十三条 经费来源：

1.上级相关部门经费支持；

2.企事业单位、社会相关基金会、校友赞助；

第二十四条 经费支出：

1.日常工作所需物品定期采购，采购前须制定预算和清单，报俱乐部理事长批准后由专人采购。

2.常规活动所需开支须在活动计划书中制定预算，活动结束后将相关开支清单和发票附在总结中上交，由理事长、指导老师签字后由专人负责统一报销。

3.所有开支发票背面必须注明支出方向，由经手人、理事长等相关人员签字。若有特殊情况必须予以说明。

4.俱乐部所有经费采用收支两条线，现金与账目分开，由各部门指派专人进行管理并按相关程序进行审批。

5.所有收入开支情况由各分院创新创业社团统一记录，分学期报俱乐部办公室备案，并按有关规定公布，所有程序必须严格规范，做到账目清晰，开支合理，手续完备，查有实据。

第九章 附 则

第二十五条 本章程由四川西南航空职业学院大学生创新创业俱乐部理事会负责解释。

第二十六条 本章程自公布之日起生效。

2017年9月28日